Chef de chantier / chef d'équipe h/f/x - Intérim

Présentation de l'entreprise

Le groupe Sovitrat - société de travail temporaire, opère dans tous les secteurs tels que ceux de l'industrie, du tertiaire, de la pétrochimie, du transport/logistique, des télécoms ainsi que dans le secteur du BTP. Fort d'un réseau de plus de 55 agences couvrant l'ensemble du territoire, nous accompagnons nos clients et nos intérimaires dans la réussite de leurs projets. 

Descriptif du poste

Missions :

• Supervision quotidienne des chantiers : gestion de l’équipe et coordination des travaux sur le terrain.
• Planification des tâches : organisation des plannings de travail en fonction des priorités et des délais.
• Gestion des ressources humaines et matérielles : veiller à la bonne répartition des tâches et au bon usage des matériaux et équipements.
• Suivi de l'avancement des travaux : vérifier la conformité des travaux réalisés par rapport aux plans, normes de qualité et délais.
• Respect des normes de sécurité : garantir la sécurité sur le chantier, veiller à l’application des consignes de sécurité et des procédures.
• Communication avec les parties prenantes : relayer les informations entre le maître d’œuvre, les sous-traitants et les équipes sur site.
• Suivi administratif : gestion des documents de chantier (rapports de réunion, bons de commande, pointage du personnel, etc.).

Profil recherché

• Vous disposez d’une expérience significative (minimum 5 ans) en gestion de chantier ou en tant que chef d’équipe dans le secteur du BTP.

• Vous avez une formation dans le domaine du BTP (Bac Pro, BTS, DUT, ou équivalent).

• Vous maîtrisez les techniques de gestion de chantier et la lecture de plans.

• Vous êtes un bon leader, capable de motiver une équipe et de gérer des situations imprévues sur le terrain.

• Vous avez une bonne connaissance des normes de sécurité et de la réglementation en vigueur dans le BTP.

• Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous êtes un(e) véritable force de proposition pour garantir le bon déroulement des travaux.

• Le permis de conduire est obligatoire.

Éléments complémentaires

• Un salaire attractif selon expérience et qualifications.

• Un environnement de travail dynamique et stimulant avec des projets variés.

• Des opportunités de développement professionnel et des formations continues.

• Une intégration au sein d’une équipe soudée, où l’entraide et la collaboration sont au cœur des valeurs de l’entreprise.